我还没说完呢，掌声已经雷动。
我示意大伙儿安静下来：“这不只是我个人的意愿，而是股东们一致同意的。股东们同意的，不仅仅只有工资上调，还有第二点，年终奖是4个月的工资！也就是说，每个人的工资这一年，是拿16个月！”
这次的掌声更加大声，我看到有员工拍掌的频率快得几乎看不见两个手掌，果然是快手啊！那眼睛，瞪得贼大！
“还有还有！”我说，“支前我们不是鼓励大伙在自己的岗位上努力突出自己的职业能力和管理能力吗？我们从来将度假村斗士作为行业的黄埔军校这般看待，哪天你要跳槽了，要单干了，也能立刻顺利转换自己的角色。经过这一年的考察，有同事们获得了一致的实战考核和股东的评审通过，得到公司股份，直接上名，成为公司的名副其实的股东，！他们是…”
在我停顿的这一刻，现场出奇的安静，若男还马上配合着播出了锣鼓一鼓作气的背景音乐，等气氛酝酿得差不多了，我将名字逐一读了出来，每读一个，龙凤哥就带头嗷了起来，等读到他的名字时候，他更是直接站了起来，拽拽的抱拳四处感谢，就差没在他头上来个礼花散开了。
我继续说：“也许大家都有留意听，比如林子强，我首先声明啊，虽然他也姓林，但他真的不是我亲弟弟堂弟弟表弟弟之类的亲戚，我知道他打着这个旗号在公司里‘招摇撞骗’的哈。他其实在公司里没有任何实际职位，就是一颗螺丝钉，哪个岗位上需要他，他就第一时间补充上去，从来不推托。我也说过，我们公司里每一个人，如果你固守自己的岗位做到最好坐到极致，是非常好的！如果其它岗位你也是能胜任或者愿意学习的，那么你的晋升机会也就多了。这次新增股东名单里，林子强就是凭借他在其它岗位上的无私奉献得到的位置。大家刚才也听到了，股东里还有金姨，清洁部的。我从来都认为度假村、办公室和其他项目的清洁整洁就是我们那张干净清爽的脸面！这一年多来，24小时，除了台风之外的时候，我们从来看到的都是让人感到放松的环境！所以，这个股东位置，也是她该得到的。还有，老庄！他刚刚和金姨相反啊！在金姨面前，他就是‘破坏’环境的，工作原因，应该是石屑到处都有，但是老庄呢，配合着金姨，硬是没有让我们整个度假村感到有灰尘的感觉。还有，我们度假村最受欢迎的纪念品，就是老庄这个团队研发和制作出来的，比如攀岩杯，比如石头床等等，从来都是第一时间配合需求。所以，其他同事们！你们的兢兢业业，我们看在眼里的。希望明年的股东会上，我读出的名单上，有你！”
被读出名字的同事们，在向东和龙凤哥的带领下，很自觉地站了出来，齐刷刷的朝我们股东和同事们致谢。我有点纳闷，这一出，应该没排练过吧？这名单，只有我和紫萱、小飞、老康、可可还有珊珊确定的且约定了要保密到最后一刻的。如果没有排练过，那就说明了，同事们在处理事情时候，行动一致性已经刻入骨子里去了。
然后，这帮家伙开始原始人一样，在向东的带领下，噢噢噢的叫了起来，还学着大猩猩锤胸好几下才散开了。
我继续说：“当然了，有同事们加入股东的名单中，也要汇报关于股东分红的情况。今年变成股东的同事们，明年的股东会上，你们也开始有分红了。还没有上股东名单的同事们，后年你们也会有股东分红了。股东们的分红比例具体数据，可以这么说，是现在股东占有比例的50%以上了！这是对当初信任我们这个项目的股东们的最大回报！信任无价，但信任能有钱收呀！”
这个时候，潘若安举起手来插话了：“趁大家这么高兴，我在这里不礼貌的打断一下林总的说话啊！在拿到林总给我们股东的分红数据后，我当然感到非常高兴了！这说明我们股东没有看错林总的领导力开创力！在我们眼里啊！林总就是一只会下金蛋的大公鸡！哎，这不矛盾！谁说只有母鸡才会下蛋？我们林总也会下蛋，还是金蛋！”大伙儿哄堂大笑起来。
潘若安继续说：“经过我和康总，张总，噢就是你们口中的飞哥，还有林总，我们这四大原始股东商议后，决定一起拿出500万分红出来，不作他用，其中300万作为股东奖励同事们的奖励金！”又一阵掌声如雷。
“好了，好了，等你潘总都说完了，我怎么享受大伙儿的掌声呢？”小飞抢过话筒，“那还有200万呢？当然不是抽奖啦！这200万呢，是我们建立一个员工家庭生活保障基金。同事们的家庭情况啊，我们大概都清楚，但不是完全清楚。设立这个基金呢，就是为了更好的保障同事们在工作时候没有后顾之忧。所以，只要有比如说孩子非义务教育阶段的读书，就是幼儿园啊，高中啊，大学的话，这学费，不是贵族学校的学费啊，是幼儿园的学费，高中和大学的公办普通学费，以及高中和大学的住宿费以及部分伙食费，从这基金里部分补贴！这部分是非股东的同事们才有的福利。另外，这部分呢，也是要补贴给同事们的直系亲属的医疗保险和重大病的费用补充。我们不想出现万一有什么身体上的治疗费用最后同事们要上网去众筹。这是我们不愿意看到的情况。还有就是，一些规定之外特殊情况造成的要紧急用钱的地方，这部分费用也从这里面出。所以，麻烦散会后请同事们在群里填写一些详细资料，这好似对大伙儿的保证，也是你们应有的权利。”